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Familie und Beruf - bei BASS kein Gegensatz

Sie finden, Familie und Beruf unter einen Hut zu bringen nicht immer einfach? Wir unterstützen Sie in verschiedenen Lebensphasen, gemeinsam die für Sie passende Lösung zu finden. Ob mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell, der Ermöglichung berufsbegleitender Weiterbildungsprogramme und/oder einer Kinderbetreuung - uns ist klar: wenn Sie sich und Ihre Familie gut versorgt wissen, dann können Sie sich voll und ganz auf Ihren Beruf konzentrieren.

Aus diesem Grund sind wir eine Kooperation mit dem Tageselternverein (TEV)  Main-Tauber-Kreis und der Einrichtung „Menschenskind“ in Niederstetten eingegangen, um Sie zu unterstützen und Ihnen die optimale Betreuung für Ihr Kind zu ermöglichen.

„Wir freuen uns, wenn unsere Mitarbeiter Nachwuchs erwarten"

Wir freuen uns, wenn Mitarbeiter Kinder erwarten und freuen uns umso mehr wenn ein gesundes Kind das Licht der Welt erblickt. In der Willkommenskultur von BASS sind die Mitarbeiterbabys fester Bestandteil. Angefangen mit Gesprächen während der Schwangerschaft und dem Angebot zu einem Telearbeitsplatz über die Planung der Elternzeit und dem Aufzeigen von Möglichkeiten für den Wiedereinstieg bietet BASS eine auf Eltern angepasste Work-Life-Balance.

 

Dies findet auch die Mitarbeiterin Julia Braun: „Der Wiedereinstieg nach der Elternzeit ist mir leicht gefallen, da bei BASS die Arbeitszeiten individuell auf die Bedürfnisse meiner Familie angepasst sind.“

 

BASS ist das erste und bislang einzige Unternehmen im Main-Tauber-Kreis, welches eine Kooperation mit dem Tageselternverein (TEV) und der Einrichtung „Menschenskind“ in Niederstetten abgeschlossen hat, wo Mitarbeiter ihre Kinder unterbringen können. Bis zum fünften Lebensjahr wird die Betreuung durch BASS bezuschusst.

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