Wir wachsen und suchen ab sofort eine motivierte, teamorientierte Persönlichkeit als

Elektroniker (m/w/d) Bereich Instandhaltung

Sie sind unser Experte in Sachen Elektronik und stellen die Verfügbarkeit unserer Maschinen und Anlagen sicher. Sie sorgen dafür, dass alles in der Produktion und auch im Gebäude problemlos läuft, regelmäßig geprüft und gewartet wird. Auch bei Problemen oder Störungen an unseren Maschinen und Anlagen sind Sie zur Stelle und kümmern sich um die Fehlerbehebung.

Planung, Koordination und Umsetzung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen sowie wiederkehrenden Prüfungen
Planung und Umsetzung von geeigneten Ersatzmaßnahmen
Erstellung von Wartungsplänen
Mitarbeit bei der Entwicklung von smarten und mobilen Instandhaltungsstrategien und -lösungen
Systematisches Lokalisieren und Beseitigen von Störungen an Maschinen und Anlagen
Umbau und Begleitung der Inbetriebnahme von Anlagen
Betreuung und Koordination von Fremdfirmen
Bedienen der Gebäudeleittechnik
Erfassen und analysieren von bereichsbezogenen Kennzahlen

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d) (idealerweise mit der Fachrichtung Automatisierungstechnik / Anlagentechnik) oder vergleichbare Qualifikation
Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
Sorgfältige, genaue und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit
Erste Erfahrung in der Reparatur und Wartung elektrischer Anlagen vorteilhaft
SPS-Kenntnisse wünschenswert
MS-Office Kenntnisse (Word, Excel) vorteilhaft

Entgeltextras u. a. Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge und Fahrkostenzuschuss
Arbeit in einem motivierten Team und familiären Arbeitsumfeld
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Attraktive Benefits für Mitarbeiter wie z. B. Rabatte, JobRad, Firmenevents und Ausflüge
Strukturierte Einarbeitung durch individuellen Ausbildungsplan und persönlichen Paten
Täglich neue Herausforderungen und verantwortungsvolle Aufgaben in einem wachsenden, international agierenden Unternehmen
Stetige persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch internes Weiterbildungsprogramm, entsprechend Ihren Talenten und Wünschen
Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und der Wunsch eigene Ideen einzubringen
Positive Feedbackkultur durch u. a. regelmäßige Miteinandergespräche
Aktives und abwechslungsreiches betriebliches Gesundheitsmanagement